Schrijf je in voor Qandidate.com

Qandidate.com is volledig gratis, zonder limitaties en geeft je toegang tot alle tools en informatie die je nodig hebt voor een succesvol recruitment process.

Nodig je collega's uit

Waarom nodig je niet direct je collega's uit?

Altijd gratis

Bedankt voor jouw registratie.

Ga nu naar je mailbox voor jouw login gegevens. Vergeet niet je SPAM box te checken indien je niet binnen een paar minuten jouw login gegevens hebt ontvangen. Kan je ze helemaal niet terug vinden, neem dan contact met ons op via info@qandidate.com!

Nu op Facebook

5 eigenschappen die je als moderne recruiter moet hebben om succesvol te zijn

Categories: Best practices and Tips&tricks.
bericht door

Als recruiter heb je veel capaciteiten in huis, ben je veelzijdig en is je vakgebied compleet anders dan pakweg 10 jaar geleden. Reden genoeg voor een overzicht met de eigenschappen die je moet hebben als moderne recruiter om zowel op creatief als wetenschappelijk vlak succesvol en onderscheidend te zijn. 1. Inlevendheid van een matchmaker Je […]

Lees meer

LinkedIn en XING voor recruiters, welk medium zet je in?

Categories: Tips&tricks.
bericht door

Er zijn tal van social media die je als recruiter kunt inzetten voor de werving van kandidaten. Waar we in Nederland bekend zijn met het zakelijke netwerk van LinkedIn, heeft Duitsland XING als grootste zakelijke communitysite. Welk netwerk werkt het best als het gaat om werving, het plaatsen van vacatures en hoe kom je in contact […]

Lees meer

15 tips om je ideale kandidaat uit het oog te verliezen

Categories: Tips&tricks.
bericht door

Als je als recruiter niet de juiste stappen volgt in je recruitmentproces, dan bestaat de kans dat je de ideale kandidaat uit het oog verliest. Hierbij geven we je daarom 15 tips die je vooral niet moet doen tijdens het sollicitatieproces.   1. Plaats een onduidelijke vacaturetekst Als je een vacaturetekst gaat schrijven, moet je […]

Lees meer

10 Tips om het gebruik van vacaturesites te optimaliseren

Categories: Tips&tricks.
bericht door

Vacaturesites kunnen heel goed deel uitmaken van je recruitment-marketingplan, op voorwaarde dat je de vacaturesite wel doeltreffend kunt gebruiken. Niet alle vacaturesites zijn even overzichtelijk en te specificeren op de vacature die jij als recruiter wil uitzetten, waardoor de vacaturesite haar doel mist en veel recruiters de website links laten liggen. Daarom schotelen we je […]

Lees meer

9 redenen waarom je direct moet beginnen met recruitment

Categories: Tips&tricks.
bericht door

Stel, je hebt een vacature te vervullen, dus stelt een functiebeschrijving op, stuurt die naar een wervingsbureau en wacht op een short list met kandidaten. Na veel wikken en wegen, diverse gesprekken,  neem je iemand in dienst. Je betaalt het wervingsbureau een vergoeding en wacht tot de volgende vacature komt en start het proces helemaal […]

Lees meer

Gebruik jij filtervragen op het sollicitatieformulier?

Categories: Tips&tricks.
bericht door

Een onderzoek uitgevoerd door Qandidate.com, laat zien dat 80% van de Qandidate.com gebruikers gebruik maakt van de vooraf ingestelde filtervragen. 10% van de ATS gebruikers maakt ook gebruik van extra filtervragen, die de recruiter zelf volledig kan creëren. Maar waarom gebruiken zoveel mensen filtervragen? Stel je voor dat je een aantal vacatures open hebt staan en onwijs veel […]

Lees meer